你知道吗，有数据表明：现今的组织平均有15%的集体时间是花在会议上的，而高级管理人员每周要花两天、三天或更多的时间开会。
但集体总是更聪明的吗？
会议桌前讨论出的一定是最聪明的那个方案吗？
那么多优秀的个体聚集起来，能迸发出与之相应的能量么？
罗伯特·迪尔茨说过这样一句话：在现代商业和当代生活中，与他人进行团队协作已经成为必不可缺的一部分。而如何高效地与他人协作，是企业和领导者取得成功的关键。
在这个快节奏的时代，时间就是金钱，花费大量的时间来消磨会议，显然是无比奢侈的。那么，凑在一起，是否可以做到1+1=3，甚至大于3的效果呢？
博思作为服务高端人才的综合型人力资源服务提供者，在帮助企业做好高端人才的精准匹配，管理咨询的同时，也非常注重自己团队成员的培养。
8月3日、4日，在博思智库创始人李忠阳老师和其两位合伙人的陪伴下，由博思猎头的Teamleader和优秀的猎头顾问组成的40人Team，一群优秀的个体聚集在一起，用两天一晚的时间，完成了精彩的蜕变，成功解码每个个体的卓越元素，神奇的唤醒集体智慧，40人的Team迸发出人集团的能量。
热烈的掌声请出主讲，博思智库创始人李忠阳老师，两天一晚的别样体验由此打开。
每个人或元素都不缺卓越元素
缺的是解码这些元素的方法
延续我们中华民族礼仪之邦的优良传统，两天的学习陪伴从握手开始，在老师的引导下，小伙伴们与自己周围的同事握手表白，为精彩的培训注入欢乐的元素。
当然，在所有课程开始前，老师别出心裁的带领40人的Team先来了一次COACH，通过中心、敞开、觉察、连接、临在，把所有成员调节到同一个频道，此时外界的一切都与我们无关，我们就是一个完整的集体。
和一般的培训不同，没有说教式的讲解，没有打鸡血式的激进。李忠阳老师通过一个个小故事，慢慢打开大家的思路。
其中，有一则“六个石匠”的小故事，让大家产生深刻的思考。这个故事形象的阐释了我们存在的真相，六个心怀不同心机的石匠被问到同一个问题：“你在做什么？”前三个石匠的境界只停留在“小我”的视角，而后三个石匠则上升到“灵魂”的视角，他们有清晰的愿景和目的，明确自己的使命和角色。
我们都知道，思维决定行为，行为决定习惯，习惯决定命运。你心里想什么，都会完全的表现在你的语言和行动上。因此，愿景和意图便显得尤为重要。
接下来，在老师的演示下，每个成员进入状态，分组讨论，分别说出自己的愿景，并付诸动作做以展示，快猜猜，你可以从这些动作中，猜到他们美好的愿景么？
通过有趣的互动，在场的每个成员，每个团队都找回了状态和自己的愿景，也集中迸发出博思整个团队的愿景：“世界博思，中国骄傲”。
集体智慧=收集的智慧么？
什么是集体智慧？
在常见的理解中，大多数人或许会认为集体智慧就是在集体合作中，“收集”到每个人的智慧便是集体智慧了。
实则不然……
在学习中，“同频、共振、协同、衍生”，新的词汇涌入脑海，李忠阳老师通过视频举例让大家看到了这些词语产生的神奇化学反应。
如果你还不明白，那做场游戏如何？
40位Team成员分为4组，展开了文字传递游戏。看似小小的游戏，在会后交流的时候，博思的小伙伴们纷纷表示：一个游戏，让我们感悟到信息传递的重要性，所以在今后的工作中，我们可以慢，但是绝对不要在错误的信息下，做出错误的判断，造成最终工作方向的脱离。
与他人一起做美妙的事
梦想是这个时代的奢侈品，回想一下，有多久没有做梦了？是没有梦想，还是不敢做梦呢？
看到这里，按照惯例，COACH一下，找到心中的愿景，跟着李忠阳老师的思路，做一场畅快淋漓的梦吧。
大家按照业务不同分为7个Team，开始了各自的梦想家工程。
时间来到第二天，一天的培训并未让大家产生疲惫，而是对第二天如何实现梦想的过程充满了期待。
COACH一下，按照老师的梳理，7个项目小组迅速找回状态，投入到热烈的讨论交流中。
大家席地而坐，形象在这时已经不重要了，朝着同一个愿景、目标，并去攻克它，实现梦想才是每个Team要做的事情。
有人说，做梦容易，实现梦想却很难。是么？是的！
但通过李忠阳老师的引导，大家把自己为了实现梦想所采取的行动，演变为故事看板，用图画和文字的形式，诠释了通往愿景的每一个关键道路。大家的智慧被不断激发，从梦想更具象到实干，实现梦想的步骤便一目了然了。
结语
通过两天的陪伴交流，博思的每位参与者都呈现出，清晰的愿景、使命、雄心和角色，并明确了那股能量带给我们的召唤。感知到自己在团队中卓越元素的存在。
在培训的最后，每个团队进行了集体的展示，每个人的卓越元素被设计为动作，全体成员共同完成，精彩的展示引来一次次热烈的掌声，在愉悦的氛围中，结束了两天一晚精彩的体验。
回到工作中，参与的小伙伴们这样说：
“以前我们总认为集体智慧很难超过整个集体中最有智慧的那个人，但在这个课程结束时，我才明白什么是真正的集体智慧。
“确实很少有机会去认真思考未来自己想成为什么，更多的是活在当下，今日安好，便是晴天。这次培训确实让自己深刻反思自己，反思团队管理中还有哪些可以做的更好的，反思我还能为团队做些什么，以及未来自己到底要如何去做。让目标有了明确的方向。也看到了团队小伙伴更优秀的一面，更多发展可能性的一面，未来可期。”
“跨团队的合作方式，使我明白集体智慧的伟大，在今后的工作生活中学会尊重他人，关心他人，信任他人，听取不同的声音。”
“这次培训让大家更深刻、更紧密的与博思建立了连接，懂得了如何更好把个人愿景与公司愿景相结合。明白了如何为公司的伟大愿景贡献自己的微薄之力，通过一次一次的探讨、一轮一轮的总结、一项一项的展示，看到我们博思人永不放弃、敢于探索、充满热爱的激情与魄力。此时此刻，我为自己身为博思人而自豪！”
“当声音不一致的时候，COACH一下；当心态不稳定的时候，COACH一下；当不在状态的时候，COACH一下；先处理心情再处理事情，COACH一下很有必要。”
“在两位老师的引导下，重新梳理愿景、使命与初心，现实已经与梦想的自己链接，让大家找回了澎湃的动力。世界博思，中国骄傲。全球视野，本土雄心，终有一天我们能实现这个愿景，屹立于世界人力资源服务之林，成也中国人自豪的品牌。我愿为止奋斗一生。”
这是一个必须合作的时代，高效的合作方式才是王道，有效的激发集体智慧，产生难以想象的超级能量池。两天一晚的学习虽然结束了，但在博思小伙伴的心中，这不是结束，而是改变的开始。
今天，新的一周的开始，参加学习的Teamleader第一时间将周末的收获传达给小伙伴们。
活动室，一场有预谋，默契的晨会悄然进行着；
会议室，Teamleader带领小伙伴们做起了文字传递的游戏……
这就是博思猎头的效率，这就是唤醒集体智慧的魅力。相信，有如此高效的团队，世界博思，中国骄傲的愿景很快便会实现。
最后，COACH一下，感谢博思智库创始人李忠阳老师和陈征老师带给大家精彩的两天一晚的体验。带着满满的收获，开启新的工作状态。铭记共同的愿景，创造更多的不可能。
开创未来，博思人始终在路上！
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