受疫情影响，今年找工作，比过去几年都难，现在是年中，难上加难。首先，到了一年的毕业季，有一大波毕业生将要踏入职场。除此之外，受疫情影响还有很多失业人员。而工作机会，在全球疫情的影响下，世界经济大滑坡，中国经济也不能独善其身，今年的社会总工作机会也一定比往年少很多。今年是就业最难的一年，绝对名副其实。那僧多粥少的情况下，怎么找工作呢？
1.最好的策略，就是不找工作
就业形势不好的情况下，找工作的成本很高。假设过去投递份简历，能得到5个面试机会，最终1家公司决定聘用，那现在要找到1份工作，可能需要投入份，甚至更多，时间精力的成本增加了，但收获的经验差不多，而且会增加精神的压力，挫伤信心。
除此之外，经济不好的情况，企业都偏保守，给出的薪资待遇比较低。你可以不在乎蝇头小利，想获得成长，但现实条件也不允许。企业面向未来的项目基本停滞甚至砍掉，提供的岗位没有什么发展前景，更多是替代成本低的螺丝钉工作。
经过专业机构研究表明，在经济不好年份就业的毕业生，相同工龄的情况下，工资比其他年份就业的人低，要经过二十多年才能拉平。简单讲，就是台风天就不要出海打渔了，最好做些不受天灾人祸影响的事，比如学习，修炼内功。
2.哪些工作受疫情影响小呢？
越大的组织抗风险的能力就越强。如果是应届生，还可以选择考研、考公务员、事业单位、国企等。这些单位受就业形势影响，相对比较小。当然，不可否认，考的人也比以往多，但相比社会就业是个更好的选择。
当然企业界也不是哀鸿遍野，危机也是转机，在出行受到限制的情况，一些线上的商业得到迅猛的发展。比如线上学习，游戏，电商在疫情期间反而得到快速增长。即使线下也有一些行业，也有不错的机会，比如食材配送业务等。相信能量守恒定律，哪里有衰落，哪里就有兴起。
3.怎么找工作才能又快又好
受广告营销的影响，很多人会上网站找工作，比如智联、58、boss等。事实上，网上找工作效率并不高，HR每天都很忙，要看到一大堆简历，不一定能看到你的简历。天天看简历，HR早就审美疲劳，即使看到你的简历，也可能因为你写得不好，优点不突出，看不上你。
最好方法：找关系，熟人推荐！
中国人有乡土情结，是熟人社会。通常是熟人推荐的话，基本条件合适，至少能得到面试的机会。通过面试，HR能够更好地了解你，加上熟人背书，获得offer的可能性就很高。通过熟人也可以了解面试前后的信息，可以为面试做针对性的准备，即使不合适，也能快速得到反馈，继续一个机会的尝试。
哪些人可以做你的推荐人呢？
首先，是已经在目标公司工作的亲戚、朋友、校友，他们对你和公司双方都很了解，比较不会出现信息不对称的情况，他们会乐意推荐，HR对他们有亲近感，会优先审阅你的简历，面试氛围也比较轻松，有利于你现场表达的发挥。
其次，可以通过行业协会、沙龙、
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