猎头的工作就是招人，天天如此，年年如此，不招人就没有饭吃。猎头招人除了靠关系，更多时候是搜寻简历，找合适的人。那么面对成千上万的简历，猎头如何进行甄选呢？
招聘的第一步是看简历，认识一个人，先从对方的简历开始，简历可以说是一个人对外的名片和门脸，也是公司及猎头对其了解的开始。
猎头在筛选简历的时候，需要
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