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国内猎头公司总结2023五大行业招聘趋势

来源:猎头公司 时间:2024/12/22
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#优质作者榜#作为国内猎头公司的专业猎头,通过一年的招聘服务,帮助了不少企业招聘。其中涉及了科技、医疗大健康、机器人、新能源、消费/零售/电商五大行业,如果你现在正在上述行业企业工作or你是这几个行业的招聘主管,一定要码好了!

本次五大行业招聘趋势以及热门岗位总结来自于:国内猎头公司——南方新华

科技行业

出海科技成为今年的核心关键词,以互联网大厂为首的企业,我们发现:纷纷做出业务收窄和人员优化的举措,进入保存核心业务实力和最优成本配置的企业防守阶段。

为什么出海科技那么火?

1、国内业务增量逐渐放缓,海外市场拓展成为新的机会蛋糕

2、政策驱使,出海企业受到相关扶持。

情况怎么样?

1.多行业渗透覆盖。

在金融科技、电商、游戏、社交泛娱乐、app工具五大热门行业中,均有表现不俗的独角兽行业领军企业。

如金融科技行业中的Akulaku、电商中的SHEIN等:同时,出海企业广泛覆盖海外市场,在东南亚、拉丁美洲、中东以及欧洲等区域均有业务覆盖。

2.多经验复刻升级。国内互联网行业的经验极大程度地为海外市场一开始的定调和打法提供了成熟且丰富的经验。

热门岗位

?首席执行官?首席技术官?首席信息官?首席安全官?首席数据官?数据架构?数据科学?数据分析?数据安全?机器学习和算法?数字化转型相关?解決方案架构师?产品设计及运营?营销及市场拓展?信息安全/漏洞发现/检测?攻防安全?云架构师?云计算工程师?供应链经理

医疗大健康

经过南方新华猎头公司分析——医疗大健康行业发展未来如何构建国际化人才团队和人才发展链。

南方新华猎头公司预测:

1、5G+医院的数字化、智能化:比如围绕智能疾控、急诊急救、远程重病监护等,高端资源下沉服务基层。

2、医疗和消费会更加融合:消费+医疗+数字有了新交集,第三波消费医疗有了趋势。医疗场景解决的问题在一个更偏消费的场景解决得到解决。

、老人经济催发新一代养老经济:随着人口老龄化的加深以及老人文化知识水平、支付能力的提高、需求多样化程度加剧,曾经盛行一时的以“地产”或“金融”模式为本的养老模式已经慢慢退出历史舞台。

热门岗位

重点

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